学院召开2019年专业评估培训会

现在的中专、高职毕业生就业之所以受各大公司、企事业单位欢迎，是因为他们在通过学校的学习后，具有较强的职业技能，社会需要什么、企业需要什么，就有什么样的人才。普通中等专业学校大多办学质量过硬、办学历史长，教学设施、教育设备完备，管理严格，教育质量高。中专除了进行文化知识教育外，主要开展职业技能训练，职业技能鉴定，培养初级、中级、高级专业技术人才。下面学子升学网整理了几所中等职业学校，他们办学历史，办学规模，人才培养方面都具有极强的优势。

5月28日下午，学院在图书电教楼一楼会议室召开2019年专业评估培训会，学院院长蒋伟出席会议并讲话，组织人事部、教务处相关领导，各系专业评估领导小组组长、副组长，各专业评估小组组长，质量评估办全体人员参加会议。会议由副院长卿勇主持。

蒋伟在讲话中强调，要充分发挥评估对学院专业建设和教育教学改革的引领和促进作用。通过专业评估，摸清家底，找准位置，明确方位，厘清路径，为学院争创四川一流、西部特色高水平高职院校打下坚实基础。

蒋伟要求，专业评估要坚持定量分析和定性分析相结合，充分应用现代信息技术手段，采集数据信息，汇总分析，做到数据真实有效、评估程序简化透明、评估结果客观公正。

卿勇在主持会议时强调，各系要认真对待专业评估工作，严格按标准填报数据，按要求撰写材料，认真画像，确保数据真实，反映真实状态。

会上，质量评估办负责人张志伟就《四川省高等职业院校专业评估通用指标体系》进行了解读，教务处副处长孙小智就专业评估相关要求、相关观测点作了说明。

达州卫校（达州职业技术学院）

达州职业技术学院（原达州卫校）是一所综合性全日制国办普通高等学校。学院现占地面积1020亩，建筑面积29万平方米，固定资产17000余万元，馆藏图书68万册。建有附属医院2家，非直属附属医院2家；建有中央财政支持的护理实训基地和数控实训基地；建有机电教学实习基地，畜牧兽医教学做一体化基地，校外实习基地140多家。 达州职业技术学院（原达州卫校）自成立以来，始终坚持“稳定规模、务实基础、优化结构、注重效益、走内涵发展道路”，牢牢把握教学质量这一生命线，加强教师队伍建设，健全教学管理机构，完善教学管理规章制度，并有该方面的专家进行教学督导，同时建立学生评教制度，切实保障高质量的教学效果。学院在人事制度上实行全员聘任、按需设岗，积极探索岗位聘任、分配制度等方面的改革，出台了一系列考核管理办法，强化激励竞争机制，极大地调动了广大教职工的积极性和创造性。教师们思想稳定，工作积极性、主动性高。教师聘任制度上，除充分利用学院的人力资源，发挥具有较高学术声望的退休老教师的作用外，还扩大了外聘教师比例，以优越的条件吸引更多的优秀教师来院任教。

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